Используя обществоведческие знания и факты общественной жизни,
приведите примеры, иллюстрирующие три разных меры, которые может принять
работник для повышения своей конкурентоспособности на рынке труда. (Каждый пример должен быть сформулирован
развернуто.)
Ответ:
1) повышение квалификации (Андрей прошел курсы повышения квалификации,
и его взяли на работу менеджером, как более квалифицированного специалиста);
2) опыт работы (Мария работала 10 лет юристом, поэтому легко
смогла сменить работу с более высокой оплатой труда);
3) развитие «мягких» навыков (Мария решила повысить свой уровень
коммуникации и работы в команде, поэтому прошла дополнительный тренинг, после
этого ей стало проще работать в коллективе, и она смогла найти новую подходящую
работу, потому что выгодно отличалась от других кандидатов развитыми мягкими
навыками).