Используя обществоведческие знания, приведите три аргумента, подтверждающих положительные последствия существования «гибкого рынка труда». (Каждый аргумент должен быть сформулирован как распространенное предложение.)
Ответ:
1)
Гибкий рынок труда способствует более быстрому и эффективному распределению
рабочей силы, позволяя работодателям оперативно реагировать на изменения в
экономике и спросе на продукцию.
2)
Благодаря гибкости на рынке труда работники получают возможность выбирать
наиболее удобные для себя формы занятости, что повышает их удовлетворенность и
мотивацию.
3)
Гибкий рынок труда стимулирует появление новых профессий, отвечающих запросам
рынка и общества, адаптируясь к современным условиям.
Источник: Настя Коржева | Общество ОГЭ и ЕГЭ |100балльный репетитор
1)
Гибкий рынок труда способствует повышению конкурентоспособности экономики, так
как позволяет оперативнее реагировать на изменения на рынке труда, вводить
новые формы занятости и перераспределять ресурсы, что позитивно влияет на
итоговые результаты и снижает нагрузку на штат.
2)
Гибкий рынок труда способствует экономической мобильности граждан и тем саамы снижает
уровень безработицы в стране, так как граждане, потерявшие работу в
специализируемой ими сфере деятельности, быстрее находят новое место работы,
пробуя другие профессии, повышая свои навыки за счет переобучения.
3)
Гибкий рынок труда позволяет повышать удовлетворенность работников условиями
труда и их мотивацию, так как появляется больше возможностей находить именно те
вакансии, которые полностью их устраивают (за счет внедрения гибкого графика
работы, удаленного формата, смены профиля и так далее).
Источник: Умскул | Обществознание | ЕГЭ и ОГЭ
1) Мобильность рабочей силы имеет положительное влияние на
развитие личности и общества, так как благодаря ней личность усваивает новые
социально значимые качества, навыки, знания, что является развитием
человеческого потенциала;
2) Мобильность рабочей силы имеет положительное влияние на
развитие личности и общества, так как благодаря ней общество реализует своё
динамическое развитие путём перераспределение рабочей силы от устаревших и
неактуальных для общества профессий к наиболее актуальным;
3) Мобильность рабочей силы имеет положительное влияние на
развитие личности и общества, так как благодаря ей происходит максимальное
эффективное распределение ресурсов в зависимости от общественных потребностей.
Источник: Вебиум | Обществознание | ЕГЭ
