Влияние изменений в Трудовом кодексе Российской Федерации на работника, работодателя и государство.

Автор текста отмечает, что трудовые правоотношения «подстраиваются» под состояние современной экономики и общественные отношения. Используя обществоведческие знания и факты общественной жизни, проиллюстрируйте тремя примерами влияние изменений в Трудовом кодексе Российской Федерации на работника, работодателя и государство. (В каждом случае сначала приведите пример, затем укажите субъект трудовых правоотношений. Примеры приведите с опорой на социальные реалии Российской Федерации. Каждый пример должен быть сформулирован развернуто.)

Ответ:

1. С 1 января 2026 года в Российской Федерации был увеличен минимальный размер оплаты труда. Теперь работодатель обязан выплачивать работнику, полностью отработавшему месяц, заработную плату не ниже установленного законом минимума. Анна Петрова проработала полный месяц в компании «Фаворит» и при увольнении по собственному желанию получила заработную плату в размере не ниже нового МРОТ, тогда как ранее её доход был ниже данного уровня. Таким образом, вступившие в силу изменения Трудового кодекса Российской Федерации обеспечили Анне Петровой более высокий и гарантированный доход. (работник)

2. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков в ООО «Аэлита» был пересмотрен руководством (директором Евгением Кондратьевым) в связи с вступлением в силу с 1 января 2026 года изменений в Трудовом кодексе РФ. Работодатель обеспечил строгое соблюдение графика отпусков и установленных законом сроков их предоставления. Эти изменения потребовали от Кондратьева пересмотра кадровых процедур и дополнительного контроля за соблюдением трудовых гарантий работников. (работодатель)

3. Государство с 1 января 2026 года усовершенствовало порядок проведения проверок соблюдения трудового законодательства. Это позволило усилить контроль за соблюдением трудовых прав работников и повысить эффективность правоприменительной практики. В результате государство укрепило механизм защиты трудовых прав и повысило уровень законности в сфере трудовых правоотношений. (государство)

Источник: ЕГЭ Обществознание | Безрукова С.А.

Популярные материалы